1、“行业专家+农村实用人才”培养模式。各乡镇结合区域实际，组织行业专家签订了“一对一”开发培养协议，并建立了相关对接台帐和指导帮带联系卡。2009年全区有233名指导教师与709名实用人才履行帮带协议，完成了开发培养任务。
2、“实训示范基地+农村实用人才”培养模式。先后建立了张家湾葡萄、漷县草厂蔬菜种植、西集樱桃、永乐店食用菌、台湖南果北种等17个区级实训示范基地和26个乡镇级实训示范基地。
3、“农民田间学校+农村实用人才”培养模式。今年通州区共开办农民田间学校56所，带动学员1680人，举办各种活动1000多次，培训农民20000多人次。
4、“农民专业合作社＋农村实用人才”培养模式。本着扩大规模、提高数量、规范发展的原则，今年加快了农民专业合作社建设步伐。截至目前，通州区累计规范发展农民专业合作社178个，其中2009年全区新建农民专业合作社47个，吸收社员2000余户，带动农户5000余户。
5、“科技工作站＋农村实用人才”培养模式。在通州区范围内新建农村科技协调员工作站23个，通州区科技协调员工作站共开展培训活动150期，培训5400人次。（供稿单位：通州区农委）
